女性消防吏員の活躍推進

八千代市消防本部では、9名の女性消防吏員が消防隊、救急隊などの現場活動や各課における日勤業務といった様々な舞台で活躍しています。また、令和元年9月に竣工した東消防署にも、新たに女性専用ブースが設置され、現在では、中央消防署と東消防署の2署に女性専用ブースが整備されています。
消防吏員は男性のイメージが強いと思いますが、男性だけでなく、女性も活躍できる職業です。全国では、4千人を超える女性消防吏員が活躍しています。
本市消防本部で活躍する女性消防吏員を紹介します。

※消防吏員とは・・・階級を有し、消火・救急・救助・査察などの業務を行う者で、法律上の正式な身分呼称です。

 

東消防署 5年目消防吏員	中央消防署 18年目消防吏員	消防総務課 13年目消防吏員	東消防署 4年目消防吏員

 

出産、育児などに伴う、各種休暇制度があります。

• 産前産後休暇：分べん予定日以前8週間に当たる日から、分べんの日後8週間目に当たる日までの期間の中で請求した期間、休暇が可能です。
• 育児休暇：子が3歳に達する日まで取得可能です。
• 部分休業：子が小学校就学の始期に達するまでの間、1日2時間を限度に30分単位で取得可能です。
• その他：子の看護休暇や妊産婦である女性職員が受ける母子保健法に基づく保健指導又は健康検査を受けるための休暇などがあります。

中央消防署の女性専用ブースを紹介します。
女性専用ブースは、施錠管理されています。
また、女性専用ブースには、浴室、個室の仮眠室などが完備されています。

  

女性専用ブース風景	個室
収納スペース（個室）	災害現場で活躍している女性消防吏員

• 令和2年度八千代市消防職員採用試験の申込受付は終了しました

本市では、特定事業主行動計画を策定し、計画を推進してきました。また、女性活躍推進法の制定に伴い、女性職員の活躍推進プランを策定、推進しています。

 

• 八千代市特定事業主行動計画

  八千代市女性職員の活躍推進プラン

• 八千代市女性職員の活躍推進プラン

• 総務省消防庁～女性消防吏員の活躍推進のためのポータルサイト～（別ウィンドウで開く）